1-غالبا ما يكون عمل المراة على حساب اسرتهاوبيتها وزوجها واطفالها
2-يوجد مجموعة كبيرة من الموظفين الذكور (الرجال) الذين ينظرون لجميع السيدات التي يعملن انهن غير شريفات وبالتالي يحاول الاطاحة بهذة السيدة وبكل الطرق المشروعة وغير المشروعةمن خلال الاحتكاك بها او كثرة الا جتماعات اوالتباهي بالمظهر والعطروالسيارة والا تصال بها بداعي وبدون داعي
3-اثبتت الدراسات ان المراة التي تعمل تتغير تتدريجين وتحاول ان تقلدالسيدات التي يسبقنها في العمل وغالبا ما يكون التقليد في الاشيا السلبية
4-المراة وجدت لتكون ربية بيت من تربية الا طفال واهتمام بزوج
5-االتعرف على بيات غير مناسبة من كثرة الغيي والحش في الناس والكلام الفارغ الذي لا يا تي الا بالمشاكل
واخير نصيحة لكل رجل غيور على اهللة بان يتوكل على اللةويمنع زوجتة او اختة من العمل.
بارك الله فيك بحر ألأحزان
لا ننسى المرأة العاملة الناجحة التي تعمل من أجل حاجتها و من أجل أن تعين زوجها
وأطفالها فهناك العديد ممن هم في حاجة الى العمل وتضطرهم ظروف الحياة الى العمل
هناك العديد من النساء اللواتي يعملن في أماكن مختلطة ولكنهن متحجبات ومنهن المنقبات
ولكن لا تعمم الكلام ،لا نقول أنه لا توجد هذه الفئة من النساء و لكن الصالح أكثر من الطالح
عموما أسأل الله أن يهدي الجميع خاصة
الرجال منهم
وانا ارى المنزل او المدرسه سترا للمرأة…ثم إن الاختلاط من أعظم آثاره تلاشى الحياء الذى يعتبر سياجا لصيانة وعصمة المرأة بوجه خاص , ويؤدى إلى انحرافات سلوكية تبيح تقليد الغير تحت شعار الحضرية والتحرر , ولقد ثبت من خلال فحص كثير من الجرائم الخلقية أن الاختلاط المباح هو المسئول الأول عنها ..